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    C'est le cas de Valve depuisi sa création : https://fr.wikipedia.org/wiki/Valve_(entreprise)

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      Je trouve cette démarche très sympa. Je me dis qu'ils vont me présenter des outils de gestion de l'intelligence collective et ou un mode de décision au cas par cas respectant chaque idée et puis je tombe sur cela :

      “En revanche les avis de personnes plus expérimentées ou spécialisées auront tout naturellement plus de poids. On retrouvera alors une hiérarchie pour chaque contexte, hiérarchie qui se trouve être naturelle plutôt qu'imposée.”

      Et c'est alors je suis envahi par une tristesse sans fond : il existerait une hiérarchie naturelle ????? La micro hiérarchie, celle qui s'exerce avec un contexte particulier, serait elle plus bénéfique parce que plus proche ou plus intime ?

      “La vérité c'est que nous ne sommes pas égaux… ni inférieurs ou supérieurs, puisqu'il n'y pas d'échelle de la vie ou de hiérarchie naturelle. Le concept même de «supériorité» est donc complètement vide de sens. Ce n'est là qu'une conception obsolète dont on devrait se débarrasser.” (http://chezfeelozof.blogspot.be/2010/01/la-hierarchie-naturelle.html)